El reto de CORAOPS Educación en los centros educativos
El epicentro físico de la Educación podríamos decir que es el centro educativo. Un lugar donde se concentran docentes, directores, jefes de estudios, estudiantes y familias, es decir, colegios, institutos, universidades... Es el punto de unión de todos los agentes educativos y de sus objetivos, sueños, pasiones…Por eso tiene tanta importancia trabajar en pro de la construcción de un ambiente óptimo para el desarrollo de las personas y su aprendizaje. Tal y como se dejó patente en las II Jornadas de Educación Emprendedora, organizadas por la Fundación Príncipe de Girona, donde se puso de manifiesto el papel clave del docente y de los centros para llevar la Educación hacia los mejores objetivos.
¿Cómo construir un clima educativo enfocado al aprendizaje y al desarrollo? ¿Qué hace que en un centro se esté mejor que en otro?¿Qué nos puede llevar hacia la excelencia? Estas y muchas más preguntas nos hacemos todos los que nos importa la Educación, ya sea por profesión, por ser parte de un centro, por convención social, etc.
Todos nos imaginamos nuestro centro educativo ideal: todo el mundo feliz y disfrutando de lo que hace. Docentes entregados a alumnos motivados que desean aprender los unos de otros construyendo clases participativas. Reuniones de claustros y tutorías eficientes donde se pueden resolver todas las posibles mejoras que propone cada uno, donde se premian las buenas acciones y que ¡además terminan a tiempo! Unos pasillos llenos de vitalidad, de curiosidad, de conversaciones variadas… Cada cual le iría añadiendo su toque especial a ese centro educativo ideal…. Y es que, ¡es así como se construye: con la participación y la responsabilidad de todos!
¿Y cuál es nuestra propuesta? CORAOPS Educación, la especialización de ICE CORAOPS dirigida a la formación, implementación de servicios y foco en la excelencia para la Educación, usando nuestro propio método y Coaching Educativo. Porque utilizando estas herramientas elevamos la consciencia de la realidad y de los objetivos que realmente se quieren alcanzar, de los valores que los acompañan y de la capacidad y la responsabilidad de cada uno para llevarlo a cabo.
¿Quieres saber más? Pues aquí tienes el top 5 de las aportaciones del coaching en los centros educativos:
- Incluir y poner de manifiesto las emociones tanto propias como ajenas para que puedan potenciar el trabajo en equipo y el desarrollo de las personas con el fin de conseguir el máximo aprendizaje.
- Potenciar el inculcar el trabajo en equipo, siendo conscientes de las sinergias y que la aportación del conjunto es más que la suma de las partes.
- Focalizar el cultivo y mantenimiento de relaciones sanas, abiertas y comunicativas buscando la eficiencia y partiendo de la responsabilidad y el respeto.
- Introducir herramientas eficaces de feedback y reconocimiento premiando las buenas prácticas y tomando conciencia de las acciones a mejorar, de una forma objetiva y productiva.
- Construir un ambiente educativo productivo basado en confianza y autoestima, lo que supondrá un incremento en la responsabilidad y compromiso.
Este es solo un resumen con 5 de las aportaciones que se pueden tener en cuenta. Desde aquí lanzo el reto para saber cuáles las aportaciones que te gustaría que hiciera en tu centro educativo.
¿Quieres conocer más sobre CORAOPS Educación? Te invitamos a asistir a una jornada gratuita, el próximo día 28 de marzo de 2014. Más información de esta jornada aquí.
Ana Berlana, Directora - Coach CORAOPS
Experta en Coaching Educativo
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